日本では、多くの企業が採用している団体生命保険ですが、香港においても近年ニーズが高まっています。従業員の方が亡くなられた場合、弔慰金や長期服務金などの支払いが発生します。これらの急な出費を安価でカバーするためにこの保険を活用する企業が増えてきました。一定の役職以上の社員のみ加入するなどの設定が可能です。